Human Resources Manager

¡¡Estamos en búsqueda del mejor talento para próxima apertura!!

Responsable de planear, dirigir, y supervisar las actividades de administración de recursos humanos, reclutamiento, selección, contratación, servicios al personal, capacitación, desarrollo de colaboradores, administración de sueldos y compensaciones, relaciones laborales, sindicales, contratos colectivos, asegurando que el hotel cuente con personal adecuado y motivado para hacer posible la operación del mismo, colaborando siempre al incremento de la productividad y al establecimiento de un clima laboral adecuado.

• Licenciatura en Recursos Humanos, Administración, Psicología o carrera afín.
• Experiencia mínima de 5 años como Gerente o Director de Recursos Humanos en hoteles o resorts.
• Experiencia en proyectos de pre-opening será considerada una ventaja.
• Conocimiento en legislación laboral, relaciones laborales, desarrollo organizacional y gestión del talento.
• Liderazgo.
• Habilidades de influencia.
• Visión estratégica.
• Proactividad e iniciativa. 
• Organización y planificación. 
• Alta toma de decisiones. 
• Actitud positiva y de servicio. 
• Administración de personal. 
• Atención al detalle. 
• Habilidades de comunicación.
• Inglés indispensable.